2020年2月由于非凡期间,考勤治理里只打过20天的工作纪录,用人企业只发半个月上下薪水,正当合法吗?怎么要回剩下一局部薪水?

2021-11-10 05:43发布

2020年2月由于非凡期间,考勤治理里只打过20天的工作纪录,用人企业只发半个月上下薪水,正当合法吗?怎么要回剩下一局部薪水?

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