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你好，律师，是这样的，公司聘请我过来上班，工资按6000一个月计算干到年底。没有签劳动协议，目前上班26天，因用人单位无故辞退我，人力资源告知这个月工资结清，请问这方面有没有存在双倍工资，或者经济补偿...
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1、此问题悬赏金额:0，被采纳答案的答主将获得悬赏金额的50% ，其它回答的答主，将优先在首页上进行展示，提高知名度获得案源。
2、提问者未及时采纳意见，平台律师已提供法律咨询服务，赏金全部归平台所有。
3、法律服务为定制服务，不提供退款服务。
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你好！可以要求公司给你双倍工资，具体情况，可以进一步交流。
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