我在公司工作了三十年，签了无固定期限劳动协议，目前因公司搬迁外市，我不打算去了，协商解除劳动协议后，我应该得什么赔款呢？
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根据《劳动协议法》第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动协议解除或者终止前十二个月的平均工资。
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