我的劳动协议去年8月到期,是一年的劳动协议,有限公司没提协议。目前有限公司的工资制度变了,但是我的工资一点都没变,平均工资是有限公司最低的。这种情况下,如果我不想做,怎么会有补偿?

2020-12-20 22:39发布

我的劳动协议去年8月到期,是一年的劳动协议,有限公司没提协议。目前有限公司的工资制度变了,但是我的工资一点都没变,平均工资是有限公司最低的。这种情况下,如果我不想做,怎么会有补偿?

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