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你好！请问我在企业工作一年零九个月，目前企业想提前一个月告诉我就解除了劳动协议。三个月工资能得到弥补吗？此外，工资弥补规范是支付的工资，仍是包括绩效奖金等福利的工资总额？谢谢你
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1、此问题悬赏金额:0，被采纳答案的答主将获得悬赏金额的50% ，其它回答的答主，将优先在首页上进行展示，提高知名度获得案源。
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