该员工的劳动协议于2017年5月和2020年5月签订。协议主体是老有限公司,会被新有限公司收购。怀孕的员工将被降薪或不予录用。我该拿这个员工怎么办?

2020-12-21 21:01发布

该员工的劳动协议于2017年5月和2020年5月签订。协议主体是老有限公司,会被新有限公司收购。怀孕的员工将被降薪或不予录用。我该拿这个员工怎么办?

该员工的劳动协议于2017年5月和2020年5月签订。协议主体是老有限公司,会被新有限公司收购。怀孕的员工将被降薪或不予录用。我该拿这个员工怎么办?

分赏规则:

1、此问题悬赏金额:0,被采纳答案的答主将获得悬赏金额的50% ,其它回答的答主,将优先在首页上进行展示,提高知名度获得案源。

2、提问者未及时采纳意见,平台律师已提供法律咨询服务,赏金全部归平台所有。

3、法律服务为定制服务,不提供退款服务。

法律咨询